1、從心里喜歡這份工作

有的人僅僅是因為需要一份工作，才做了店面的 店員 ；有的人則是真正的從心眼里喜歡干銷售。

要想做好一份工作，需要專注，做一行愛一行，要想成為優(yōu)秀 店員 ，還是要在專業(yè)技能、熟悉產(chǎn)品、服務(wù)顧客上多下功夫。

2、永遠保持正能量

沒有什么比正能量更能幫助 店員 快速成長的了。 店員 如果總是抱怨這抱怨那，業(yè)績不好說是產(chǎn)品的原因、店長的原因、顧客的原因……自己又如何進步？同時，更不能在其他面前傳播負能量的言論。這樣不但害了你自己，還害了整個團隊。

3、不計較得與失

工作的目的是為了個人能力的成長，而不是當(dāng)下的工資或者付出，有些人會把自己的付出與當(dāng)時的工資進行對比，結(jié)果總認為自己虧了；為了幾十塊錢，抱怨越來越多、進步越來越慢，最后形成惰性；

而有些 店員 默默比別人付出更多，自然練習(xí)的機會更多，心態(tài)端正了，不但進步更快，還養(yǎng)成了更好的工作習(xí)慣。其實仔細一想，小小的工資差距對生活幾乎沒有影響，卻影響了個人成長。

4、永遠把目標(biāo)放在心上

不論是每天、每月的業(yè)績小目標(biāo)，還是長遠的大目標(biāo)，都有個規(guī)劃和態(tài)度，就是今天你沒有完成目標(biāo)，你有兩種選擇：

一種是自愿延長上班時間，來完成目標(biāo)；另一種是帶著遺憾甚至不快下班。而不是在下班的時候想：“終于到下班時間了。”

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本文來源： 【管理】這4類店員有前途，店長一定搶著要！